Favoriser le maintien en emploi de vos salariés

Au cours de leur vie professionnelle, vos salariés peuvent, en raison d'un problème de santé, rencontrer des difficultés à conserver leur emploi et se retrouver en situation de risque d'inaptitude à leur poste de travail. En tant qu’employeur, vous êtes l’un des interlocuteurs privilégiés pour favoriser leur maintien et/ou leur retour au poste de travail.

Des solutions existent pour :

  • Prévenir la perte d’emploi liée à cet accident ou à cette maladie,
  • Accompagner le retour à l’emploi de vos salariés après une période d'arrêt de travail, en anticipant et en préparant leur reprise d’activité dans l’entreprise, de façon adaptée.

Quelques chiffres…

Le nombre d’avis d’inaptitude a doublé en 10 ans,  quels que soient le secteur d’activité et la taille de l’entreprise.

5 à 10% des salariés sont menacés par le risque de désinsertion professionnelle (rapport IGAS - Inspection Générale des Affaires Sociales, 2018).

50% des salariés, en arrêt de plus de 6 mois, ne reprendront pas à temps complet.

Votre contact

La Carsat dispose d’une référente régionale qui vous aide à mettre en place et à piloter des démarches pérennes de prévention.

Valérie CHAMBERLAND

02 38 79 70 16

valerie.chamberland@carsat-centre.fr